Aktuálně

Sněmovna schválila zákonná opatření Senátu

29. 11. 2013

Poslanci tento týden schválili zákonné opatření Senátu, které od 1. 1. 2014 v návaznosti na nový občanský zákoník mění daňovou legislativu. Opatření obsahují i některé věcné změny, například zvýšení hranice pro osvobození příležitostných příjmů nebo vyšší limit pro daňově uznatelné dary.

Konec roku znamená velké hodnocení a harmonizaci cílů

22. 11. 2013

Období velkého plánování ve firmách a organizacích se pozvolna přelévá do fáze vyhodnocování výsledků, zdarů a nezdarů jednotlivých zaměstnanců.

Doprovodný zákon k NOZu se dotýká desítek právních předpisů

15. 11. 2013

Dne 30. září 2013 vyšel pod č. 303/2013 Sb. tzv. doprovodný zákon k novému občanskému zákoníku. Terminologicky zpřesňuje a upravuje více než 70 právních předpisů v souvislosti s přijetím nového soukromoprávního kodexu.

Nová sněmovna by už na své první schůzi měla rozhodnout o daních na rok 2014

8. 11. 2013

Poté, co senát v období rozpuštěné poslanecké sněmovny zamítl novelu daní doprovázející nový občanský zákoník, schválil významné daňové změny spolu s řadou pozměňovacích návrhů formou tzv. zákonného opatření senátu. To mělo za dané situace sílu zákona.

Nové dotační období 2014–2020 začne již za dva měsíce

31. 10. 2013

Získejte přehled o podobě jednotlivých dotačních programů a nových pravidlech, abyste se mohli důkladně připravit a rychle rozhodovat. Nejčerstvější informace načerpáte na našem webináři.

Co přinese zákon o veřejných rejstřících právnických a fyzických osob

18. 10. 2013

Senát nedávno schválil vládní návrh zákona o veřejných rejstřících právnických a fyzických osob, reagující na úpravu nového občanského zákoníku a zákona o obchodních korporacích.

Jak nový občanský zákoník od 1. 1. 2014 ovlivní pracovněprávní vztahy?

11. 10. 2013

Nový občanský zákoník účinný od 1. 1. 2014 představuje nejvýznamnější změnu v právním řádu České republiky za posledních 20 let, která se významně podepíše také na úpravě pracovněprávních vztahů. V souvislosti s jeho přijetím bude také zákoník práce novelizován. Velké změny se týkají především odměňování zaměstnanců a jejich odpovědnosti za škodu.

Povinnost kontrolovat čísla účtů kvůli ručení za DPH byla podruhé odložena

4. 10. 2013

Až do konce roku 2013 nemusejí plátci DPH kontrolovat čísla účtů, na které svým dodavatelům hradí došlé faktury. Faktická účinnost institutu ručení za DPH v případě, že dojde k plnění na jiný účet, než který má poskytovatel uvedený v registru, byla totiž již podruhé odložena, a to na 1. leden 2014.

Prezident podepsal doprovodný zákon k novému občanskému zákoníku

27. 9. 2013

Dne 17. září 2013 podepsal prezident České republiky tzv. doprovodný zákon k novému občanskému zákoníku. Tento terminologicky zpřesňuje a upravuje cca 70 právních předpisů v souvislosti s přijetím převratné soukromoprávní legislativy.

Jak dosáhnout profesionální úrovně práce s počítačem

20. 9. 2013

Kancelářský balík programů Microsoft Excel, Word a PowerPoint se stal neodmyslitelným každodenním společníkem pracovníků většiny firem. Jejich ovládání na běžné uživatelské úrovni je dnes považováno za nedílnou součást počítačové gramotnosti. Každý z těchto editorů však nabízí mnohem širší škálu využití, než je běžným uživatelům známo. A ten, kdo se nebojí překročit hranice své dosavadní zkušenosti, rozhodně nebude litovat. Především ušetří spoustu času, protože se jeho práce zrychlí a snáze si poradí s případnými problémy.

Senát zamítl změnu daňových zákonů souvisejících s novým občanským zákoníkem

13. 9. 2013

Horní komora parlamentu podle očekávání zamítla balík daňových změn, které doprovázely nový občanský zákoník. Kvůli rozpuštění poslanecké sněmovny navíc tímto krokem legislativní proces všech zavržených novel končí.

Největší změny týkající se spol s r. o. podle zákona o obchodních korporacích

6. 9. 2013

Společnost s ručením omezeným je spolu s akciovou společností nejpoužívanější formou obchodní společnosti u nás. Jaké novinky ji postihnou po účinnosti zákona o obchodních korporacích od 1. 1. 2014?

Úspěšné vyjednávání s odborovou organizací přinese řadu výhod pro správné směřování vaší společnosti

30. 8. 2013

Rok 2013 pozvolna přechází do své poslední čtvrtiny a to znamená, že nadchází období příprav na kolektivní vyjednávání pro rok 2014. Odborová organizace může být pro nejednoho zaměstnavatele noční můrou, zároveň však může představovat velkou příležitost vyjednat si značné výhody pro zefektivnění pracovních podmínek a zajištění vyšších zisků.

ÚOOÚ: Jako zaměstnavatel nemáte právo pořïzovat kopie OP nových zaměstnanců

23. 8. 2013

Úřad pro ochranu osobních údajů (ÚOOÚ) ve své dnešní tiskové zprávě občany varoval, aby ze zásady nikomu neposkytovali či neposílali kopie a skeny svých osobních dokladů. Riziko následného zneužití poskytnutých údajů a kopie dokladu jako takové je totiž podle úřadu značné.
 

Minimální mzda se zvýšila o pět set korun

16. 8. 2013

S účinností od 1. srpna 2013 došlo ke zvýšení minimální mzdy ze současných 8000 korun na 8500 korun.

Jaký bude rok 2014 pro vaši firmu?

9. 8. 2013

Letní prázdniny se zvolna překlopily do druhé poloviny a mnoho firem již začíná přemýšlet o svých plánech na další kalendářní rok. Podzim se pak ponese ve znamení horlivého plánování a intenzivních příprav.

Novela zákoníku práce, která přináší dvě důležité změny, již vstoupila v účinnost

2. 8. 2013

Dne 1. srpna 2013 vstoupila v účinnost novela zákoníku práce, která při splnění několika podmínek umožňuje řetězení pracovních poměrů na dobu určitou v případě závažných provozních důvodů na straně zaměstnavatele. Novela také zkracuje minimální dobu odpočinku mezi dvěma směnami.
 

Zadavatelé a uchazeči, sledujte aktuální judikáty v oblasti veřejných zakázek

26. 7. 2013

Nejvyšší správní soud v Brně se před nedávnem vyjádřil například k otázce potřeby znalce v řízení před Úřadem pro ochranu hospodářské soutěže.

Přijměte mladého zaměstnance a stát vám přispěje až 24 000 Kč měsíčně

19. 7. 2013

Každý pátý člověk mladší 25 let je podle statistiky ministerstva práce a sociálních věcí v současné době bez práce. Hrozivý vývoj nezaměstnanosti například ve Španělsku, kde je nyní nezaměstnaný každý druhý čerstvý absolvent školy, nutí ministerstvo práce a sociálních věcí ke vstřícným opatřením vůči zaměstnavatelům. Ve svém Plánu zaměstnanosti nabízí možnost získávat až 24 000,- Kč měsíčně po celý rok tomu, kdo zaměstná mladého člověka evidovaného na Úřadu práce ČR.

Nový občanský zákoník a doprovodná legislativa versus leden 2014

12. 7. 2013

V souvislosti s pádem vlády Petra Nečase se opět vynořila nejistota, zda nejdůležitější právní akt příštího roku vstoupí v účinnost podle původního plánu. Podle nové ministryně spravedlnosti jsou ale jakékoli obavy veskrze liché.

Nájemní vztahy podle nového občanského zákoníku

4. 7. 2013

Jednou z významných oblastí, kde dojde v důsledku účinosti nového občanského zákoníku od 1. 1. 2014 k důležitým, resp. pozoruhodným změnám, bude oblast nájemních vztahů.

Co přinese české společnosti vládní daňový balíček

21. 6. 2013

Vláda v dubnu schválila návrh zákona o změně daňových zákonů v souvislosti s rekodifikací soukromého práva hmotného a dalších souvisejících změn (doprovodný zákon) a návrh zákona o dani z nabytí nemovitých věcí. První čtení v Poslanecké sněmovně proběhlo 17. května 2013. Cílem návrhu je sladit daňové právo s rekodifikací soukromého práva, tedy s novým občanským zákoníkem.

Problémy se zaměstnanci? Nabízíme hned několik řešení!

14. 6. 2013

Lidé, jejich práce a nápady jsou stěžejním pilířem každé organizace. Pokud jsou ovšem dobře motivovaní a pracují ve prospěch zaměstnavatele.

Povodňová daň nebude, postiženým firmám se naopak daně sníží

7. 6. 2013

Vláda v reakci na rozsáhlé povodně přislíbila, že nebude zavádět žádné nové daně. V souladu s nedávným doporučení Mezinárodního měnového fondu naopak ministr financí v rozhovoru pro ČT24 oznámil, že postiženým právnickým osobám bude letos snížena, čí zcela prominuta daň z příjmů.
 

Co čeká marketingové vztahy mezi lékaři, lékárníky a farmaceutickými firmami

31. 5. 2013

Dne 15. května 2013 prošel v Poslanecké sněmovně ČR druhým čtením návrh změny zákona o regulaci reklamy, který si kladl za cíl přijmout opatření, jež by měla alespoň částečně zabránit možnému korumpování lékařů a lékárníků ze strany farmaceutických firem.