Vážení účastníci,
vítáme Vás na privátních stránkách e-semináře Zpětná vazba, mentoring, koučink. Věříme, že Vám pomůže zdokonalit Vaše schopnosti a ulehčí Vám práci ve Vaší každodenní praxi.
Veškeré informace najdete na této privátní stránce.
1. lekce:
Svou 1. lekci si zde můžete stáhnout ve formátu .pdf či v podobě online aplikace umožňující listování dokumentem (Flipping Book). Záleží jen na Vás, jaké formě dáte při studiu přednost. Obsahově jsou oba dokumenty totožné. Nezapomeňte si lekci uložit na disk, neboť tato stránka bude po skončení e-Semináře zneaktivněna.
2. lekce:
Svou 2. lekci si zde můžete stáhnout ve formátu .pdf či v podobě online aplikace umožňující listování dokumentem (Flipping Book). Záleží jen na Vás, jaké formě dáte při studiu přednost. Obsahově jsou oba dokumenty totožné. Nezapomeňte si lekci uložit na disk, neboť tato stránka bude po skončení e-Semináře zneaktivněna.
3. lekce:
Svou 3. lekci si zde můžete stáhnout ve formátu .pdf či v podobě online aplikace umožňující listování dokumentem (Flipping Book). Záleží jen na Vás, jaké formě dáte při studiu přednost. Obsahově jsou oba dokumenty totožné. Nezapomeňte si lekci uložit na disk, neboť tato stránka bude po skončení e-Semináře zneaktivněna.
4. lekce:
Svou 4. lekci si zde můžete stáhnout ve formátu .pdf či v podobě online aplikace umožňující listování dokumentem (Flipping Book). Záleží jen na Vás, jaké formě dáte při studiu přednost. Obsahově jsou oba dokumenty totožné. Nezapomeňte si lekci uložit na disk, neboť tato stránka bude po skončení e-Semináře zneaktivněna.
Vyhodnocení úkolu ze čtvrté lekce pdf
Vyhodnocení úkolu ze čtvrté lekce online
Harmonogram e-semináře:
1. LEKCE (9. 2. 2018)
Základní předpoklady pro efektivní zpětnou vazbu, mentoring, koučink
- Moje osobnost a co mohu očekávat od sebe a druhých
- Temperamentová typologie v 21. století
- Jak moje osobnost ovlivňuje komunikaci
- Jak komunikovat s jinými typy, než jsem já
- Analýza mého týmu (kolegů, koučovaných, mentee)
- Práce s potenciálem a odstranění bariér
2. LEKCE (16. 2. 2018)
Zpětná vazba
- Zásady a fáze zpětné vazby, nejčastější chyby
- Aktivní naslouchání a empatie
- Techniky podávání zpětné vazby
- Metoda sandwich
- Metoda PVKD
- Kritika a pochvala jako specifická zpětná vazba
- Pochvala jako nejlevnější nástroj motivace
3. LEKCE (23. 2. 2018)
Mentoring
- Jak nabídnout podnětné nápady
- Jak pomoci zvýšit sebevědomí
- Jak podnítit profesionální chování
- Jak konfrontovat negativní chování a postoje
- Jak učit příkladem
- Jak umožnit růst výkonů
- Na čí straně mentor stojí
- Jak nabídnout odborné a zkušené rady, aby byly přijaty
- Jak pomoci v kariéře
4. LEKCE (2. 3. 2018)
Koučink
- Koučink jako jeden ze stylů vedení lidí
- Význam a přínosy koučinku
- Podstata procesu koučování
- Metoda koučování
- Model „GROW“
- Koučink jako nástroj motivace pracovníků
- Koučink v hodnocení