Logo AIVD
Seminář

Seminář: Evidence pracovní doby a pracovněprávní novinky 2017

Povinnosti zaměstnavatele při evidenci docházky i pracovní doby a novinky v pracovním právu

Termín: 20. 4. 2017

Seminář: Evidence pracovní doby a pracovněprávní novinky 2017

Zákoník práce ukládá zaměstnavatelům evidenční povinnost. Na co všechno se vztahuje a musí být evidovány i přestávky v práci? Kdy může zaměstnavatel nařídit práci přesčas a musí s ní zaměstnanec souhlasit? V problematice evidence pracovní doby je řada nejasností, se kterými se zaměstnavatelé dennodenně v praxi potýkají. Jak navíc vše změní novela zákoníku práce 2017 a jaké další novinky vás čekají?

5 290 

bez DPH a expedičních nákladů.

Na toto školení již není možné se objednat. V případě Vašeho zájmu o další konání, kontaktujte náš zákaznický servis. Děkujeme.


Cíl semináře

Cílem semináře Evidence pracovní doby a pracovněprávní novinky 2017 je seznámit vás s hlavními rizikovými oblastmi evidence pracovní doby a upozornit vás na největší úskalí a nejčastější chyby. Zaměříme se na oblast evidence pracovní doby versus evidenci docházky i nařízenou a dohodnutou práci přesčas. Zabývat se budeme rovněž dalšími pracovněprávními novinkami pro rok 2017 – změny v doručování, archivaci dokumentů i dovolených. 

Klikněte zde pro detailní program semináře.

Komu je seminář určen

Seminář Evidence pracovní doby a pracovněprávní novinky 2017 je určen především zaměstnavatelům, personalistům, specialistům v oblasti práce a mezd, podnikovým právníkům a manažerům lidských zdrojů jak ze soukromého, tak z veřejného sektoru.

Další informace

Jako účastník kurzu obdržíte CERTIFIKÁT o jeho absolvování, který můžete využít ve svém CV v části o doplňkovém odborném vzdělávání. V ceně semináře jsou podkladové materiály v elektronické podobě, občerstvení v průběhu semináře a teplý oběd. Obchodní podmínky jsou k vaší dispozici zde. 

PROGRAM CELODENNÍHO SEMINÁŘE (9:00–15:30 hod.)

  • Evidence pracovní doby a rozvrh pracovní doby
  • Povinnosti zaměstnavatele při evidenci pracovní doby
  • Evidence pracovní doby vs. evidence docházky
  • Varianty správného vedení evidence pracovní doby
  • Archivace dokumentů v souvislosti s evidencí pracovní doby
  • Vymezení pracovní doby, směny a práce přesčas
  • Nařízená a dohodnutá práce přesčas
  • Limity rozsahu práce přesčas
  • Mzda, plat a příplatky za práci přesčas
  • Novinky z pracovního práva pro rok 2017: doručování, dovolená a další
  • Aktuální a připravované změny

JUDr. Marilla Kokešová

Marilla Kokešová je absolventkou Právnické fakulty Univerzity Karlovy v Praze. Působí jako samostatný advokát. Charakterizuje ji mnohaletý výkon všeobecné advokacie. Ve své praxi se věnuje pracovnímu právu a v této oblasti i lektorské a publikační činnosti, dále občanskému, obchodnímu a korporátnímu právu.  Publikovala například on-line odpovědi z oblasti v rámci pracovněprávní poradny internetového serveru iHNed.cz, Kariéra web a MONSTER.cz. Napsala odborné články k pracovněprávní problematice se zaměřením na podnikatelskou praxi pro deník E 15 a Mladá fronta Dnes, vystupovala k právním otázkám v rámci pořadu ČT pro podnikatele POKR, je autorkou publikace Základy pracovního práva s příklady a vzory a spoluautorkou dalších vzdělávacích publikací z oblasti pracovního práva vydávaných Nakladatelstvím FORUM.

Také doporučujeme